ТюмГУ признан стратегическим партнером Schlumberger в сфере подготовки кадров
Поделиться
Дата публикации: 15 марта 2019
Карьера в Schlumberger возможна не только для физиков и химиков, но и для выпускников IT и социально-гуманитарных направлений. Так, в корпоративном центре Schlumberger в Тюмени сегодня работают 235 выпускников ТюмГУ социально-гуманитарных направлений.
«За более чем десять лет сотрудничества Тюменский государственный университет стал нашим надежным партнером, а его выпускники – ключевым кадровым ресурсом и драйвером научно-технологического развития. Для нас статус "выпускник ТюмГУ" – это определенный знак качества», – отметил Константин Мазаев, директор по набору персонала и работе с вузами по России и Центральной Азии.
На базе ТюмГУ работает лаборатория Schlumberger, где студенты и преподаватели ведут исследования в области физики и химии. Магистранты программы «Концептуальный инжиниринг месторождений нефти и газа» отрабатывают здесь профессиональные навыки. «Такое тесное партнерское взаимодействие позволяет нам хорошо понимать потребности международной корпорации, быть максимально требовательными к себе при модернизации образовательных программ в университете», – сказал Валерий Фальков, ректор ТюмГУ.
«Интерес к новым кадрам у компании Schlumberger не угасает. Всем, кто хотел бы работать в компании, следует понимать, что нам необходимы перспективные специалисты и поэтому мы отбираем лучших студентов», – подчеркнул Константин Мазаев.
На базе ТюмГУ работает лаборатория Schlumberger, где студенты и преподаватели ведут исследования в области физики и химии. Магистранты программы «Концептуальный инжиниринг месторождений нефти и газа» отрабатывают здесь профессиональные навыки. «Такое тесное партнерское взаимодействие позволяет нам хорошо понимать потребности международной корпорации, быть максимально требовательными к себе при модернизации образовательных программ в университете», – сказал Валерий Фальков, ректор ТюмГУ.
«Интерес к новым кадрам у компании Schlumberger не угасает. Всем, кто хотел бы работать в компании, следует понимать, что нам необходимы перспективные специалисты и поэтому мы отбираем лучших студентов», – подчеркнул Константин Мазаев.